Финансовое оздоровление скотоводческих хозяйств Якутии: по итогам 2017 года убыточным стало только одно хозяйство.

Если в 2014 году работники скотоводческих хозяйств республики получали зарплату в среднем 14,9 тысяч рублей, то по итогам 2017 года – уже 27,9 тысяч рублей. По словам первого заместителя министра сельского хозяйства и продовольственной политики региона Татьяны Осиповой, подобные успехи напрямую связаны с реализацией программы финансового оздоровления скотоводческих хозяйств за 2015-2017 годы.
Первый замминистра сообщила, что Минсельхоз принял эту программу в 2015 году с целью восстановления платежеспособности и улучшения финансово-экономических результатов. Кроме того, стояла задача по увеличению объемов производства и повышения заинтересованности работников хозяйств в конечных результатах деятельности.
В качестве критериев оценки эффективности субсидий выступили показатели надоя, приплода и увеличения массы скота. Еще одним важным индикатором стал размер заработной платы работников.
За 2015 год участниками программы стали 47 скотоводческих хозяйств, в том числе 3 крестьянских фермерских хозяйства из 14 улусов республики. Им всем была направлена господдержка в размере 222 млн рублей. В 2016 году участниками программы стали уже 50 хозяйств, которым направили 250 млн рублей. В 2017 году принимали участие 57 хозяйств, а размер господдержки составил 297 млн рублей.
"За три года объем произведенной продукции скотоводческих хозяйств заметно увеличился. По итогам 2015 года было произведено валовой продукции на 883 млн рублей, в 2016 – на 1 409 млн рублей, в 2017 – 1 580 млн рублей", — сообщила Татьяна Осипова, выступая на выездном совещании по перспективам развития скотоводческих хозяйств республики.
Она привела следующие цифры по результатам программы. По сравнению с 2015 годом валовые надои молока увеличились с 16 тысяч тонн до 23 тысяч тонн в 2017 году. Приплод скота увеличился от 6 112 голов до 9 тысяч, а прибавление массы зафиксировано от 1200 тонн в живом весе до 2000.
В указанных 57 хозяйствах производится 91% валовой продукции скотоводческих хозяйств и содержится 88% поголовья учитываемого крупного рогатого скота.
"Хотелось бы высказаться по поводу повышения заработной платы. В 2014 году средняя зарплата работников составляла 14 932 рублей. В первый же год средняя заработная плата работников выросла до 19 768 рублей. По итогам 2017 года – 27 294 рубля" — добавила Татьяна Осипова.
Хотя по сравнению со среднереспубликанским уровнем заработной платы эта сумма почти в два раза ниже, но, как отметила замминистра, если сравнивать с 2014 годом, то уровень оплаты вырос на 83%.
"К слову, объемы производства продукции, в частности производство молока, в данных хозяйствах выросли не только за счет роста поголовья, но и за счет повышения продуктивности от одной коровы", — подчеркнула Осипова.
Она отметила, что 2015 год с убыточными показателями завершили 10 хозяйств, с общей суммой убытков в 13 млн рублей. По итогам 2017 года убыточным стало только одно хозяйство.
"За три года получить эффект и полностью поднять хозяйство до стабильного уровня невозможно. Поэтому было решено продлить действие программы еще на 2 года", — подчеркнула она в конце выступления.