"Свеза": социальная ответственность в приоритете.

"Свеза" в рамках Национального форума по устойчивому развитию подтвердила приверженность принципам ESG и сохранению социальной направленности своей деятельности. В регионах присутствия компании продолжается реализация программ социально-экономического развития населенных пунктов, где предприятия "Свезы" являются градообразующими. Выполнение обязательств перед сотрудниками и жителями территорий является ключевым фактором в обеспечении устойчивости компании.
Накануне состоялся IV ежегодный Национальный форум по устойчивому развитию, который провело деловое издание "Ведомости". Одним из партнёров мероприятия в этом году стала компания "Свеза". Представители крупного бизнеса, государственных органов власти и общественных организаций обсудили подходы, принципы и актуальные решения в области достижения целей устойчивого развития. Участников волновали вопросы сохранения намеченных планов ESG-повестки в кризисных условиях, продолжения реализации социальных проектов и приоритетности целей.
Представители бизнеса высказывались за необходимость двигаться к целям устойчивого развития. Так как за последние годы крупные компании вложили немало сил в перестройку внутренних и внешних процессов, и в полной мере ощутили положительный эффект от следования принципам ESG. Поэтому даже в кризис никто не планирует отказываться от заявленных проектов в рамках устойчивого развития и долгосрочные цели, в частности, по экологии сохраняются. При этом залогом успешной реализации намеченных планов участники дискуссии видят партнерство и слаженную работу бизнеса, государства и НКО.
Компания "Свеза", один из лидеров лесоперерабатывающей отрасли, считает, что, соблюдая принципы ESG, компании минимизируют долгосрочные риски для бизнеса, окружающей среды и общества. В частности, ответственный подход в лесопользовании и лесообеспечении заложен в стратегию развития "Свезы" и является основой и в производстве продукции, и в продвижении ее на рынках. Несмотря на то, что под влиянием внешним обстоятельств международные сертификаты соответствия по ответственной цепочке поставок сейчас приостановлены, компания придерживается высоких стандартов работы и предоставляет клиентам полную информацию о происхождения сырья и применяемых в производстве практик.
Выступая на стратегической сессии Зугря Литвинова, руководитель направления по устойчивому развитию компании "Свеза", также отметила, что при любом кризисе именно социальная составляющая выходит на первое место. И для лесопромышленной компании, у которой большинство комбинатов расположены в небольших населенных пунктах, важно сохранять на территориях присутствия достойный уровень жизни своих сотрудников и их семей.
"В прошлом году мы внедрили системный и комплексный подход в реализации программ поддержки регионов присутствия. В заключенных с властями соглашениях прописаны не только обязательства каждой из сторон, но и четкие сроки выполнения. Благодаря этому реализация запланированных проектов продолжается даже в условиях кризиса", - отметила Зугря Литвинова.

Для справки: Название компании: СВЕЗА-Лес, ООО (Группа СВЕЗА) Адрес: ********** Телефоны: ********** E-Mail: ********** Web: ********** Руководитель: ********** [Для просмотра контактных данных нужно зарегистрироваться или авторизироваться]