Союз, открытый для общения. "Строительный еженедельник". 4 августа 2014
04.08.2014 в 17:05 | АСН-Инфо | Advis.ru
В канун профессионального праздника исполнительный директор ЛенОблСоюзСтроя Ярослав Беликов рассказал о том, что привлекает компании в общественное объединение строительных организаций Ленобласти.
– Ярослав Владимирович, планируется ли в ближайшее время рост численности компаний, входящих в состав ЛенОблСоюзСтроя?
– Да. Мы обсуждаем с рядом строительных организаций возможность вступления в наше общественное объединение. Есть долгосрочные переговоры с компаниями, которых мы очень хотели бы у нас видеть, но пока мы с ними находимся в стадии обсуждения деталей и условий. Есть также ряд участников строительного рынка, которые сами заявили о желании вступить в союз – мы им очень рады, и, уверен, скоро все формальности будут улажены. Как правило, собственную инициативу проявляют небольшие компании, работающие на рынке достаточно давно, у ряда из них есть хорошие рекомендации от членов ЛенОблСоюзСтроя. Потому проблем со вступлением у таких застройщиков и подрядных организаций не будет.
– Какой теперь собирательный образ компании, входящей в союз?
– Как изначально и планировалось, союз провел, образно говоря, чистку рядов. Этот процесс уже закончен, и мы довольны результатами. Мы стремимся к тому, чтобы бренд "ЛенОблСоюзСтрой" ассоциировался с сообществом экономически состоятельных, законопослушных строительных компаний. Речь также идет и о компаниях, работающих в строительной отрасли, например, предприятий, занимающихся добычей нерудных полезных ископаемых, или производителей стройматериалов. И в этом русле идет вся наша работа.
– Что дает компании членство в ЛенОблСоюзСтрое?
– Компаниям интересно выйти на новый уровень, по-новому заявить о себе. В союзе они становятся частью общего процесса, перестают вариться в собственном соку. Предположим, компания уже давно и активно работает на рынке, у них достаточно заказов, но не хватает общения, информации, контактов, связей – как вертикальных, так и горизонтальных. Защиты, в конце концов. Вступление в ЛенОблСоюзСтрой, помимо того что способствует формированию положительного имиджа компании, так и еще дает компании возможность пользоваться всеми бонусами нашей организации, которых немало.
– Ярослав Владимирович, планируется ли в ближайшее время рост численности компаний, входящих в состав ЛенОблСоюзСтроя?
– Да. Мы обсуждаем с рядом строительных организаций возможность вступления в наше общественное объединение. Есть долгосрочные переговоры с компаниями, которых мы очень хотели бы у нас видеть, но пока мы с ними находимся в стадии обсуждения деталей и условий. Есть также ряд участников строительного рынка, которые сами заявили о желании вступить в союз – мы им очень рады, и, уверен, скоро все формальности будут улажены. Как правило, собственную инициативу проявляют небольшие компании, работающие на рынке достаточно давно, у ряда из них есть хорошие рекомендации от членов ЛенОблСоюзСтроя. Потому проблем со вступлением у таких застройщиков и подрядных организаций не будет.
– Какой теперь собирательный образ компании, входящей в союз?
– Как изначально и планировалось, союз провел, образно говоря, чистку рядов. Этот процесс уже закончен, и мы довольны результатами. Мы стремимся к тому, чтобы бренд "ЛенОблСоюзСтрой" ассоциировался с сообществом экономически состоятельных, законопослушных строительных компаний. Речь также идет и о компаниях, работающих в строительной отрасли, например, предприятий, занимающихся добычей нерудных полезных ископаемых, или производителей стройматериалов. И в этом русле идет вся наша работа.
– Что дает компании членство в ЛенОблСоюзСтрое?
– Компаниям интересно выйти на новый уровень, по-новому заявить о себе. В союзе они становятся частью общего процесса, перестают вариться в собственном соку. Предположим, компания уже давно и активно работает на рынке, у них достаточно заказов, но не хватает общения, информации, контактов, связей – как вертикальных, так и горизонтальных. Защиты, в конце концов. Вступление в ЛенОблСоюзСтрой, помимо того что способствует формированию положительного имиджа компании, так и еще дает компании возможность пользоваться всеми бонусами нашей организации, которых немало.