Филиал "Красноярскэнерго" в поисках лучших сотрудников.
16.11.2016 в 14:17 | INFOLine, ИА (по материалам компании) | Advis.ru
Порядка 300 вакансий на данный момент открыты в одном из самых крупных филиалов ПАО "МРСК Сибири" - "Красноярскэнерго". Утолять "кадровый голод" филиал будет, в том числе на городской ярмарке вакансий, которая пройдет в этот четверг, 17 ноября, в выставочном центре "MixMax".
Самыми востребованными вакансиями в филиале считаются электромонтеры по эксплуатации распределительных сетей, электромонтеры по ремонту и монтажу кабельных линий, электромонтеры оперативно-выездной бригады, электромонтажники по силовым сетям и электрооборудованию.
- Транспорт электроэнергии филиалом "Красноярскэнерго" осуществляется на огромные расстояния и некоторые населенные пункты весьма затруднительно обеспечить подходящим персоналом из-за их отдаленности от развитых городов, - объясняет начальник управления персоналом по филиалу "Красноярскэнерго" Сергей Мишенин. - Нехватка по-настоящему квалифицированных кадров сильнее всего ощущается при поиске сотрудников в северных районах Красноярского края. В крупных городах, в том числе в Красноярске, подготовительную работу с будущими сотрудниками мы начинаем еще во время их учебы в университетах и колледжах.
На ярмарке вакансий студенты и соискатели, имеющие опыт работы, смогут оставить свое резюме сотрудникам кадровой службы, узнать об уровне зарплаты, социальных гарантиях и возможности прохождения производственной практики.
Самыми востребованными вакансиями в филиале считаются электромонтеры по эксплуатации распределительных сетей, электромонтеры по ремонту и монтажу кабельных линий, электромонтеры оперативно-выездной бригады, электромонтажники по силовым сетям и электрооборудованию.
- Транспорт электроэнергии филиалом "Красноярскэнерго" осуществляется на огромные расстояния и некоторые населенные пункты весьма затруднительно обеспечить подходящим персоналом из-за их отдаленности от развитых городов, - объясняет начальник управления персоналом по филиалу "Красноярскэнерго" Сергей Мишенин. - Нехватка по-настоящему квалифицированных кадров сильнее всего ощущается при поиске сотрудников в северных районах Красноярского края. В крупных городах, в том числе в Красноярске, подготовительную работу с будущими сотрудниками мы начинаем еще во время их учебы в университетах и колледжах.
На ярмарке вакансий студенты и соискатели, имеющие опыт работы, смогут оставить свое резюме сотрудникам кадровой службы, узнать об уровне зарплаты, социальных гарантиях и возможности прохождения производственной практики.